Die Gemeinde Schalksmühle, Märkischer Kreis, rd. 10.500 Einwohner/innen, sucht zur Umsetzung ihres Klimaschutzkonzeptes zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
>> Klimaschutzmanager*in (m/w/d) <<
im Fachbereich für Planen und Bauen. Es handelt sich um eine mit Bundesmitteln geförderte Stelle. Die Einstellung ist zunächst für 12 Monate befristet.
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Initiierung, Koordinierung und Umsetzung von Klimaschutzmaßnahmen aus den Bereichen klimafreundliche Mobilität, Energetische Sanierung/Energieeffizienz und Ausbau Erneuerbarer Energie, Konsum sowie Klimaanpassung.
- Aufbau des kommunalen Klimaschutz-Controllings
- Monitoring und Controlling der Maßnahmenumsetzung
- Fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit innerhalb der Verwaltung und Leitung des Arbeitskreises Energie und Klimaschutz mit Vertretern aus Kommunalpolitik und Verwaltung.
- Öffentlichkeitsarbeit, Planung und Organisation von Veranstaltungen, Kampagnen, Schaffung von Beratungsangeboten etc.
- Netzwerkarbeit mit lokalen und regionalen Akteuren
- Datenerfassung und Fortsetzung der Energie- und THG-Bilanz und Berichterstattung in politischen Gremien.
- Akquise von Fördermitteln
Wir erwarten:
- Abgeschlossenes Studium zur/zum Dipl.-Ingenieur/in bzw. zum Bachelor/Master in den Fachrichtungen Raumplanung, Umweltschutz, Geographie oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Berufserfahrung in den vorgenannten Qualifikationen
- Erfahrungen mit der Erstellung einer Energie- und THG-Bilanz
- gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
- EDV-Kenntnisse in den Bereichen MS-Office
- Einsatzbereitschaft, Kommunikationsgeschick, Flexibilität sowie Teamfähigkeit
- Kompetentes und sicheres Auftreten
- Fahrerlaubnis der Klasse B
Wir bieten:
- Eine anspruchsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Flexible Arbeitszeiten (mit Ausnahme der Sprechzeiten)
- Eine Beschäftigung im öffentlichen Dienst mit den üblichen Leistungen wie bspw. Gewährung einer Jahressonderzahlung
- Eine Vergütung bis TVöD Entgeltgruppe 12 je nach Qualifikation
- eine betriebliche Zusatzversorgung bei der VBL
- Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung nach § 18 TVöD
- Gesundheitsförderung durch den für Mitarbeiter/innen kostenlosen Zugang zum Service des Gesundheitsdienstleisters better doc (www.betterdoc.org)
Bei dieser Ausschreibung sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Wenn Frauen im betroffenen Bereich unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, die Aufgaben in Teilzeittätigkeit wahrzunehmen. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung kann – orientiert an den dienstlichen Erfordernissen – vereinbart werden.
Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen (Benotung, Qualifikationsnachweise, Beurteilungen, Arbeitszeugnisse etc.) richten Sie bitte bis spätestens zum 22.03.2024 an den
Bürgermeister der Gemeinde Schalksmühle – Fachbereich für Zentrale Dienste und Fi-nanzen -, Rathausplatz 1, 58579 Schalksmühle.
Gerne können Sie Ihre Bewerbung auch digital übersenden an post@schalksmuehle.de. Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.
Für telefonische Auskünfte stehen Ihnen zur Verfügung:
- zum Aufgabengebiet: Fachbereichsleiter Dipl.-Ing. Ralf Bechtel, Telefon Nr. 02355/84-280
- zu personalrechtlichen Fragen: Sachgebietsleiter Jörg Schönnenberg, Telefon Nr. 02355/84-211
Hinweis: Wir versenden keine Eingangsbestätigungen für eingegangene Bewerbungen, bestätigen Ihnen den Eingang aber gern telefonisch. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung stehen, insbesondere Reisekosten, werden nicht erstattet.
Hinweis zum Datenschutz:
Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Anschließend werden die elektronischen Unterlagen automatisch gelöscht.
