Stellenausschreibung
Die Wallfahrtsstadt Kevelaer ist belebter Marienwallfahrtsort und idyllische Mittelstadt zugleich. Ausgestattet mit einer familienfreundlichen Infrastruktur sowie einem breiten Kultur- und Freizeitangebot, ist sie am linken unteren Niederrhein in landschaftlich reizvoller Umgebung gelegen. Auch durch ihre unmittelbare Nähe zum Wirtschaftszentrum Rhein-Ruhr sowie den Niederlanden ist sie auf allen Verkehrswegen bestens zu erreichen. Die Stadtverwaltung Kevelaer mitsamt all ihrer Sparten versteht sich als modernes und bürgernahes Dienstleistungsunternehmen. Um den vielseitigen und anspruchsvollen Aufgaben bestmöglich gerecht zu werden, sind wir an qualifizierten und motivierten Menschen interessiert, die diese als Teil unseres Teams erfolgreich mitgestalten wollen.
Bei der Wallfahrtsstadt Kevelaer wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / ein
Beauftragte / Beauftragter (m/w/d) für Klimaschutz
(Vollzeitumfang, unbefristete Vertragslaufzeit, bis Entgeltgruppe 11 TVöD) gesucht.
Die Wallfahrtsstadt Kevelaer hat den Klimaschutz dauerhaft als integrativen Bestandteil der Stadtentwicklung in der Verwaltung verortet. Die beauftragte Person für das Klimaschutzmanagement wirkt als die zentrale Figur für die Koordination und Maßnahmenumsetzung. Weitergehende Informationen enthält auch der Internetauftritt der Wallfahrtsstadt Kevelaer (hier anwählbar).
Wesentliche Aufgabenschwerpunkte:
- steuernde Umsetzung und Fortschreibung des Klimaschutzkonzeptes; Ausarbeitung, Umsetzung und
- Koordination von Maßnahmen
- Erarbeitung der notwendigen Aktivierungsstrategien, auch mit Hilfe von Förderprogrammen
- Kampagnen-, Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit:
- Konzeption und Umsetzung der Öffentlichkeitsarbeit zum Klimaschutzkonzept, z.B. in den Bereichen Haushalte, Wirtschaft und Verkehr, sowie Ausbau und Betreuung der Klimaschutz-Internetseite
- Ausrichtung und Durchführung von Aktionen (Klima-/Umweltschutztag), Kampagnen und Wettbewerben
- Berichterstattung und Kommunikation innerhalb der Verwaltung und mit den politischen Gremien sowie Unterstützung beim Herbeiführen von Ratsbeschlüssen
- Beratung und Mitarbeit bei der Entwicklung von Leitlinien, Qualitätszielen und Klimaschutzstandards
- Organisation und Moderation von themenbezogenen Veranstaltungen und Schulungen, insbesondere in den Bereichen Energie, Klima- und Umweltschutz
- Förderanträge und Umsetzung von Klimaschutz- und Umweltmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachdienststellen der Verwaltung
- Aufbau und Betreuung von Akteurs-Netzwerken, lokal und regional
- enge Zusammenarbeit mit der Stelle Klimafolgenanpassung
- Unterstützung von örtlichen Initiativen bei der Entwicklung und Planung, Initiierung von Kooperationsprojekten
- Durchführung eines kommunalen Klima- und Umweltschutz-Controllings:
- Erfassung und Auswertung klimaschutzrelevanter Daten
- Erstellen und Fortschreiben von CO2-Bilanzen für das Stadtgebiet
- Monitoring und Controlling der Maßnahmenumsetzung
- enge Zusammenarbeit insbesondere mit der Energiemanagerin im Hause und Vertretung der selbigen
- Vertretung der Stadt im Netzwerk KlimaPartner im Kreis Kleve
Erwartetes Profil:
- ein erfolgreich abgeschlossenes – thematisch einschlägiges – Hochschulstudium, d.h. der Fachrichtung
- Geographie, Umwelt- oder Ingenieurwissenschaften mit Schwerpunkt Energie-/Klimaschutzmanagement
- oder einer einschlägigen gleichwertigen Studienrichtung, möglichst verbunden mit entsprechender Berufserfahrung
- wünschenswert ist eine zusätzliche Qualifizierung und praktische Erfahrung im Bereich Prozess- und Projektmanagement und Kommunikation/Marketing
- Begeisterung für Klima- und Umweltschutzarbeit in Verbindung mit stadtklimatologischen und meteorologischen Themenfeldern
- die Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung moderner und erfolgreicher Konzepte unter Einbindung Dritter
- Beratungskompetenz verbunden mit starken Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
- hohe Organisationsfähigkeit, selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
- Kenntnisse über die aktuellen sachlichen und rechtlichen Vorgaben und Zielsetzungen für den Klimaschutz des Bundes und Landes
- sicherer Umgang mit insbesondere den MS-Office-Produkten Word, Excel und PowerPoint
Ihnen werden u.a. geboten:
- eine vielseitige und bedeutsame Tätigkeit in einem spannenden Aufgabengebiet bei einem
- arbeitnehmerfreundlichen Arbeitgeber im öffentlichen Dienst
- eine tarifvertragsbasierte Vergütung in Abhängigkeit der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TVöD
- eine Vollzeittätigkeit (durchschnittlich 39 Wochenstunden) bei großer Flexibilität durch ein offenes Gleitzeitsystem und der tlw. Möglichkeit zur Mobilen Arbeit („Homeoffice“)
- berufliche Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst
- alle tarifrechtlichen Vorzüge wie eine Urlaubsregelung oberhalb des gesetzlichen Anspruches, eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersversorgung u.v.m.
- ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten
- vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung
- Stellenbesetzungen werden grundsätzlich auch in Teilzeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Die Lage und Verteilung der Arbeitszeit erfolgt nach Abstimmung unter Berücksichtigung der dienstlichen Interessen.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von § 2 Abs. 2 SGB IX gleichgestellte Personen sind ausdrücklich erwünscht.
Die Wallfahrtsstadt Kevelaer fördert die berufliche Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Sie strebt an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßt daher Bewerbungen aller Geschlechter, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.
Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis spätestens zum 05.03.2023 ein.
Bitte beachten Sie die zugehörigen Datenschutzinformationen und Nutzungsbedingungen, zu denen Sie über den Button „Online-Bewerbung“ gelangen.
Bitte achten Sie auf die Vollständigkeit Ihrer Bewerbungsdokumente. Es ist nicht immer möglich, etwaige fehlende Nachweise zeitgerecht nachzufordern. Es gelten daher grds. die eingereichten Bewerbungsunterlagen.
Weitere Informationen und das Onlineportal für die Bewerbung finden Sie unter www.kevelaer.de
